Рапорт на увольнение по предельному возрасту военнослужащего

ВНИМАНИЕ: наш военный адвокат поможет Вам. Звоните в Адвокатское бюро «Кацайлиди и партнеры» г. Екатеринбург и задайте Ваш вопрос нашему адвокату уже сегодня

Образец рапорта на увольнение по предельному возрасту военнослужащего

Начальнику Штаба Военного Округа

Адрес

Телефон

От:

ФИО1

года рождения

Адрес:

Рапорт

Об увольнении, при достижении предельного возраста.

   года я прибыл в Военный комиссариат по районам по адресу:, с целью направления, как мобилизованного на СВО, но по результатам обращения, мною был получен отказ, но мне порекомендовали обратится в Пункт отбора на военную службу по контракту по области.

   года, я прибыл в Пункт отбора на военную службу по контракту по области по адресу:, где со мной года был заключен контракт о прохождении военной службы, о вступлении контракта объявлено приказом от №.

   Выше указанный контракт, был заключен мною на 6 месяцев, а, следовательно, срок его действия с года по год, таким образом, срок действия настоящего контракта является оконченным.

   В соответствии с подп. «б» п. 1 ст. 51 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 24.09.2022) «О воинской обязанности и военной службе» Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта.

   Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, представляется к увольнению с военной службы, если не изъявит желания заключить новый контракт до истечения срока действующего контракта.

   Пункт 6 Инструкции по организации прохождения военной службы офицерами и прапорщи­ками (мичманами) в Вооруженных Силах Российской Федерации, утвержденной приказом Минист­ра обороны Российской Федерации от 30 сентября 2002 г. № 350 определяет, что для заключения нового контракта военнослужащий, у которого заканчивается срок действующего контракта, подает по команде рапорт должностному лицу, которое вправе заключить с ним новый контракт, до окончания срока предыдущего контракта. Военнослужащим рекомендуется подавать такие рапорта не позднее чем за четыре месяца до истечения срока действующего контракта.

ВНИМАНИЕ:  читайте также на нашем сайте про увольнение военного по предельному возрасту, подписывайтесь на канал 

   Из п. 8 ст. 9 Положения о порядке прохождения военной службы следует, что командир (начальник), который вправе заключать контракт с военнослужащим, принимает решение о заключении нового контракта или об отказе в его заключении не позднее чем за три месяца до истечения срока действующего контракта.

   Однако требования п. 8 ст. 9 указанного Положения определяют исключительно срок принятия командиром (начальником) решения о заключении контракта с военнослужащим, на тот момент желающим заключить контракт, и не могут ограничивать самого военнослужащего на за­ключение нового контракта после определенного данным пунктом трехмесячного срока до оконча­ния действующего контракта.

   Согласно п. 11 ст. 9 Положения, военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, представляется к увольнению с военной службы, если не изъявит желания заключить новый кон­тракт до истечения срока действующего контракта.

   Таким образом, я подлежу увольнению по причине окончания моего военного контракта.

   Также, необходимо отметить, что я достиг предельного возраста, как военнослужащий, я года рождения, на сегодняшний день, мне 50 полных лет

   В соответствии со ст. 49. Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 24.09.2022) «О воинской обязанности и военной службе», Предельный возраст пребывания на военной службе устанавливается для военнослужащего, имеющего иное воинское звание, — 50 лет.

   Я имею воинское звание рядовой, что подтверждается военным билетом, а, следовательно, предельного возраста, достиг.

   Необходимо также отметить, что в силу возраста и прошедшей службы, у меня появились проблемы со здоровьем, я начал испытывать постоянные болевые ощущения в спине, пояснице и коленях, в настоящее время, мне необходимо оказание медицинской помощи.

   При поступлении на службу по контракту, осмотра врача или ВВК я не проходил, что нарушает законодательство РФ и условия контракта.

   Согласно ч.1 ст. 5 Федерального закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 14.07.2022) «О воинской обязанности и военной службе» (далее – ФЗ №53) проведение мероприятий по медицинскому освидетельствованию и профессиональному психологическому отбору при призыве на военную службу или поступлении на военную службу по контракту, поступлении в мобилизационный людской резерв, призыве на военные сборы, проведение иных мероприятий, связанных с воинским учетом, призывом на военную службу или поступлением на военную службу по контракту, поступлением в мобилизационный людской резерв и призывом на военные сборы, осуществляются военными комиссариатами.

   Проведение мероприятий по медицинскому обследованию при призыве на военную службу, поступлении в мобилизационный людской резерв осуществляется медицинскими организациями по направлению военных комиссариатов.

ИНТЕРЕСНО: читайте также на нашем сайте, как уволиться с военной службы, подписывайтесь на канал 

   В силу ч.1 ст. 5.1. ФЗ №53 граждане при призыве на военную службу или поступлении на военную службу по контракту, поступлении в мобилизационный людской резерв, а также граждане, ранее признанные ограниченно годными к военной службе по состоянию здоровья, проходят медицинское освидетельствование врачами-специалистами (терапевтом, хирургом, невропатологом, психиатром, окулистом, оториноларингологом, стоматологом) и в случае необходимости — врачами других специальностей. По согласованию с командиром (начальником) воинской части (военно-медицинской организации) для медицинского освидетельствования указанных граждан могут привлекаться военные врачи-специалисты.

   Таким образом, в отношении меня должно было быть проведено медицинское обследование.

   Медицинское освидетельствование проводится врачами-специалистами: терапевтом, хирургом, невропатологом, психиатром, окулистом, оториноларингологом, стоматологом, а в случае необходимости — врачами других специальностей.

   По согласованию с командиром (начальником) воинской части (военно-медицинского учреждения) для медицинского освидетельствования указанных граждан могут привлекаться военные врачи-специалисты. Они действуют на основании Постановление Правительства РФ от 04.07.2013 N 565 (ред. от 29.06.2022) «Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе».

   Право на охрану здоровья военнослужащих установлено ст. 16 Федерального закона «О статусе военнослужащих», нормами гл. 8 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации.

   Условия и порядок направления военнослужащих на медицинское освидетельствование на предмет годности к военной службе регламентированы Положением о военно-врачебной экспертизе, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 25 февраля 2003 г. N 123 (с последующими изменениями).

   Следует отметить, что согласно ч. 1 ст. 16 Федерального закона «О статусе военнослужащих» забота о сохранении и укреплении здоровья военнослужащих — обязанность командиров.

ПОЛЕЗНО: смотрите видео и узнаете, почему любой образец иска, жалобы лучше составлять с нашим адвокатом, пишите вопрос в комментариях ролика, подписывайтесь на канал

   Ведя речь о формах реализации обязанности командира заботиться о сохранении и укреплении здоровья военнослужащих, следует отметить, что военное законодательство четко устанавливает исчерпывающий перечень событий, когда командир (начальник) обязан направить военнослужащего на медицинское освидетельствование в соответствующую военно-врачебную комиссию (ВВК).

   Направление на освидетельствование может быть подписано командиром, начальником штаба (от начальника штаба полка и выше) или начальником кадрового органа (от начальника отдела кадров соединения и выше) со ссылкой на решение соответствующего командира (начальника).

   Для наиболее всестороннего исследования данного вопроса целесообразно рассмотреть права и обязанности командования части по направлению военнослужащего и членов его семьи на медицинское обследование при выполнении мероприятий, предусмотренных Положением о порядке прохождения военной службы (далее — Положение).

   Командир вправе, не учитывая мнения военнослужащего, уволить его досрочно при признании его военно-врачебной комиссией негодным к военной службе по имеющейся военно-учетной специальности (не отвечающим специальным требованиям), но годным к военной службе или годным к военной службе с незначительными ограничениями при отсутствии его согласия с назначением на другую воинскую должность (должность), однако увольнение производится не в связи с состоянием здоровья военнослужащего, а в связи с организационно-штатными мероприятиями и при отсутствии других оснований для увольнения. Следовательно, командир (начальник), учитывая деловые качества и состояние здоровья конкретного военнослужащего, уполномочен принять решение о направлении его на медицинское освидетельствование по своей инициативе, однако военнослужащий вправе отказаться от такого направления.

   Прошу отметить, что у меня также присутствуют семейные обстоятельства, которые могут являться основанием для увольнения с вооруженных сил РФ, а именно:

   У меня на иждивении находится мой несовершеннолетний сын и также, мать моей супруги:

   ФИО2 года, который является ребенком инвалидом, данная информация подтверждается справкой №

   ФИО3 года, которая является инвалидом первой группы (инвалид по зрению) бессрочно, данный факт подтверждается справкой №

ВНИМАНИЕ: читайте также на нашем сайте, как расторгнуть контракт в армии по собственному желанию, подписывайтесь на канал 

   Основания, при которых военнослужащий имеет право досрочно уволиться с военной службы по семейным обстоятельствам, определены п. 3 ст. 51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»:

   — в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;

   — в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;

   — в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением органа государственной службы медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре) либо являющимися инвалидами первой или второй группы, гражданами пожилого возраста (женщины старше 55 лет, мужчины старше 60 лет) или лицами, не достигшими возраста 18 лет, при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;

   — в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца).

   Таким образом, у меня имеется несколько оснований для увольнения с военной службы, которые не противоречат Указу Президента Российской Федерации Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации от 21.09.2022 г. № 647, а именно подп. «а» п. 5.

   Я свои обязанности исполнял добросовестно, условий контракта не нарушал, учувствовал в СВО.

   На основании выше изложенного, в соответствии с законодательством РФ,

   ПРОШУ:

   Вашего ходатайства перед командованием об увольнении меня, ФИО1, в соответствии подп. «а» п. 1 ст. 51 Федерального закона РФ от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» и подп. «а» п. 5 Указа Президента Российской Федерации Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации от 21.09.2022 г. № 647 по возрасту — по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе.

   Направить на военно-врачебную комиссию при увольнении с военной службы.

   Приложение:

1. Военный билет(копия)
2. Паспорт(копия)
3. Командировочное удостоверение(копия)
4. Отпускной билет(копия)
5. Выписка из приказа командира войсковой части от №(копия)
6. Выписка из приказа командира войсковой части от №(копия)
7. Справка о нахождении в служебной командировке(копия)
8. Контракт о прохождении военной службы(копия)
9. Результаты МРТ от (копия)

   ____________________/ ФИО1

   ___.__________ г.

Скачать образец рапорта на увольнение по предельному возрасту военнослужащего

Отзыв по защите прав призывника

Доверитель — Соколова Елена Викторовна

© адвокат, управляющий партнер АБ "Кацайлиди и партнеры"

А.В. Кацайлиди